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哈爾濱新區(qū)深入貫徹落實全省深化能力作風(fēng)建設(shè)工作會議精神，全面對接，扎實開展“工作落實年”活動，持續(xù)鞏固拓展能力作風(fēng)建設(shè)成果，實現(xiàn)履職能力全面提升、精神狀態(tài)全面提振、工作效率全面提速。“工作落實年”主題專欄，集中展示全區(qū)相關(guān)動態(tài)，持續(xù)刊發(fā)各部門單位的優(yōu)秀經(jīng)驗做法，優(yōu)異工作實效，供學(xué)習(xí)借鑒。

“多虧了人社服務(wù)專員，幫企業(yè)解決了燃眉之急，為我們排憂解難。”日前，哈爾濱三聯(lián)藥業(yè)有限公司專程送來一面印有“誠信為民辦實事 服務(wù)企業(yè)助發(fā)展”的錦旗，感謝區(qū)民社局為企業(yè)解決用工需求給予的幫助和支持。

今年以來，區(qū)民社局積極貫徹落實上級人社部門“穩(wěn)就業(yè)保民生”工作要求和區(qū)委區(qū)政府“穩(wěn)經(jīng)濟、促發(fā)展”工作部署，進一步增強主動服務(wù)意識，對區(qū)內(nèi)各產(chǎn)業(yè)園區(qū)和重點企業(yè)采取“人社服務(wù)專員”工作模式，從“送政策、搭橋梁、解疑問”三方面入手，把各項穩(wěn)崗就業(yè)惠企政策送到企業(yè)手中，全面摸查了解企業(yè)用工需求，搭建企業(yè)招用工橋梁，為企業(yè)開展“一對一”就業(yè)服務(wù)。

“新的生產(chǎn)線投產(chǎn)以后，我們現(xiàn)在急需約150名生產(chǎn)操作工人，否則訂單生產(chǎn)不出來，企業(yè)損失巨大。”在定期與企業(yè)走訪對接過程中，哈三聯(lián)藥業(yè)公司的人社服務(wù)專員了解到該企業(yè)面臨的困難，迅速行動，第一時間掌握該企業(yè)的人員缺口、薪資待遇和工作流程等信息，形成需求臺賬清單，制定工作方案。通過網(wǎng)站、微信、抖音直播等新媒體平臺以及區(qū)、街、社區(qū)三級公共就業(yè)服務(wù)平臺“線上+線下”多點發(fā)布用工信息，擴大招聘信息覆蓋面，及時跟進企業(yè)招聘情況及進展，在48小時內(nèi)順利解決了企業(yè)的用工需求，幫助其生產(chǎn)線全面開工，受到企業(yè)的高度認可。

在我區(qū)為企業(yè)提供“一對一”的專屬就業(yè)服務(wù)，并非個例，這是區(qū)民社局保障重點企業(yè)用工，助力經(jīng)濟發(fā)展開門紅的一個縮影。自人社服務(wù)專員工作模式實施以來，已累計對接服務(wù)企業(yè)1170余家，舉辦各類招聘活動110余場，發(fā)布就業(yè)崗位1.2萬余個。

下一步，我區(qū)將持續(xù)推進“人社服務(wù)專員”建設(shè)，通過“一對一”精準(zhǔn)對接，實現(xiàn)惠企政策更到位、企業(yè)解困更高效、營商環(huán)境更優(yōu)化、發(fā)展活力更旺盛，以實干的作風(fēng)、務(wù)實的舉措推動新區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。

▏供稿單位：區(qū)民社局

▏通訊員：程璐

▏編輯：徐夢桐 周旭陽

▏審核：徐鵬 

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